אתה משתמש בדפדפן מיושן. יתכן והאתר הנוכחי יוצג באופן שגוי, כמו כן אתרים אחרים ברשת.
אנא שדרג את הדפדפן או השתמש בדפדפן חילופי.
אנא שדרג את הדפדפן או השתמש בדפדפן חילופי.
אירוח עו"ד הילה פורת - דיני פיטורים והתפטרות
- פותח הנושא אמירדרור
- פורסם בתאריך
וואו איך באת לי בזמן, פיטרו אותי היום
עזבתי עבודה קבוע בשביל העבודה הנוכחית כך שאני עובדת מעל לשנה רצוף. היום פיטרו אותי והבוס אמר לי שאני אקבל שבועיים נוספים משכורת על פ]י חוזה ההעסקה רשום: כל צד יהיה רשאי להביא את ההסכם לידי גמר בהודעה בכתב, אשר תנתן 30 יום מראש. הפסקת העבודה במהלך שנת העבודה הראשונה תחייב בהודעה מוקדמת בהתאם לחוק הודעה מוקדמת לפיטורים והתפטרויות אני לא יודעת מה זה, האם יש לי עילה לבקש ממנו את כלמשכורת החודש מכיוון וזה חודש שעמוס בחגים ויהיה מאוד קשה למצא עבודה, מה גם שבחודש הבא אני מתחתנת ונתי המון צ'קים שכנראה עכשיו יישארו ללא כיסוי... תודה יונית ד"א אני עובדת אצל הבוס הזה מ20 למאי השנה. תודה
עזבתי עבודה קבוע בשביל העבודה הנוכחית כך שאני עובדת מעל לשנה רצוף. היום פיטרו אותי והבוס אמר לי שאני אקבל שבועיים נוספים משכורת על פ]י חוזה ההעסקה רשום: כל צד יהיה רשאי להביא את ההסכם לידי גמר בהודעה בכתב, אשר תנתן 30 יום מראש. הפסקת העבודה במהלך שנת העבודה הראשונה תחייב בהודעה מוקדמת בהתאם לחוק הודעה מוקדמת לפיטורים והתפטרויות אני לא יודעת מה זה, האם יש לי עילה לבקש ממנו את כלמשכורת החודש מכיוון וזה חודש שעמוס בחגים ויהיה מאוד קשה למצא עבודה, מה גם שבחודש הבא אני מתחתנת ונתי המון צ'קים שכנראה עכשיו יישארו ללא כיסוי... תודה יונית ד"א אני עובדת אצל הבוס הזה מ20 למאי השנה. תודה
תשובה
שלום רב, מאחר ועפ"י חוזה העבודה הנך זכאית להודעה מוקדמת בת 30 ימים, הרי שהמעביד מחוייב לשלם לך בגין ימים אלו. בנוסף, ככל שהנך עובדת חודשית, הרי שאף עפ"י חוק הודעה מוקדמת לפיטורים ולהתפטרות, הנך זכאית ל-30 ימי הודעה מוקדמת לפיטורייך לאחר שנת ותק. בברכה, הילה פורת, עו"ד
שלום רב, מאחר ועפ"י חוזה העבודה הנך זכאית להודעה מוקדמת בת 30 ימים, הרי שהמעביד מחוייב לשלם לך בגין ימים אלו. בנוסף, ככל שהנך עובדת חודשית, הרי שאף עפ"י חוק הודעה מוקדמת לפיטורים ולהתפטרות, הנך זכאית ל-30 ימי הודעה מוקדמת לפיטורייך לאחר שנת ותק. בברכה, הילה פורת, עו"ד
תשובה
שלום רב, ככלל, עובד המתפטר מעבודתו לא זכאי לפיצויי פיטורים. יחד עם זאת, ישנם מספר מקרים בהם רואים התפטרות כפיטורים וקמה לעובד הזכאות לפיצויי פיטורים. להלן מאמר המפרט את המקרים השונים: התפטרויות המזכות בפיצויי פיטורים בברכה, הילה פורת, עו"ד
שלום רב, ככלל, עובד המתפטר מעבודתו לא זכאי לפיצויי פיטורים. יחד עם זאת, ישנם מספר מקרים בהם רואים התפטרות כפיטורים וקמה לעובד הזכאות לפיצויי פיטורים. להלן מאמר המפרט את המקרים השונים: התפטרויות המזכות בפיצויי פיטורים בברכה, הילה פורת, עו"ד
התפטרות
עבדתי במקום עבודה שנתיים וארבעה חודשים. בתחילה סוכם עם הבוס בע"פ שאם אני אחליט שאני רוצה לעזוב הוא יתן לי את הפיצויים, לאחר מכן הוא חזר בו והחליט שלא מגיע לי כלום, הייתי בחופשת מחלה 3 ימים וכשחזרתי הוא אמר שאני עושה את זה בכוונה כדי לקבל את הפיצויים ושאם אני אעדר או יעשה משהו שלא נראה לו תקין מבחינתו זאת הודעה שלי על התפטרות-וכל זה מנוסח במכתב שחתום על ידו. אני מתחילה השנה לימודים אקדמאיים כך שגם ככה הייתי צריכה לעזוב אז הבאתי לו מכתב התפטרות, הוא שאל אם אני מגיעה בחודש שנשאר אמרתי לו שנראה לי שכן, הוא אמר שהוא יכול לשחרר אותי מוקדם אם אני רוצה והסכמתי. מהן הזכויות המגיעות לי? האם המכתב שכתב הוא חוקי? האם מגיע לי תשלום על הימים שאני נמצאת בבית?(הבוס אומר שהם ללא תשלום).
עבדתי במקום עבודה שנתיים וארבעה חודשים. בתחילה סוכם עם הבוס בע"פ שאם אני אחליט שאני רוצה לעזוב הוא יתן לי את הפיצויים, לאחר מכן הוא חזר בו והחליט שלא מגיע לי כלום, הייתי בחופשת מחלה 3 ימים וכשחזרתי הוא אמר שאני עושה את זה בכוונה כדי לקבל את הפיצויים ושאם אני אעדר או יעשה משהו שלא נראה לו תקין מבחינתו זאת הודעה שלי על התפטרות-וכל זה מנוסח במכתב שחתום על ידו. אני מתחילה השנה לימודים אקדמאיים כך שגם ככה הייתי צריכה לעזוב אז הבאתי לו מכתב התפטרות, הוא שאל אם אני מגיעה בחודש שנשאר אמרתי לו שנראה לי שכן, הוא אמר שהוא יכול לשחרר אותי מוקדם אם אני רוצה והסכמתי. מהן הזכויות המגיעות לי? האם המכתב שכתב הוא חוקי? האם מגיע לי תשלום על הימים שאני נמצאת בבית?(הבוס אומר שהם ללא תשלום).
Copyright©1996-2021,Tapuz Media Ltd. Forum software by XenForo® © 2010-2020 XenForo Ltd.