חישוב וותק

מצב
הנושא נעול.

RobiC

New member
חישוב וותק

חישוב וותק
אני עובד בחברה גדולה מתחום המלונאות כבר קרוב לשנה. לאחר שהודעתי על התפטרותי הציעו לי משרה אחרת באותה החברה אך לא תחת אותו הסכם. האם יחשב לי הותק הראשון ומה קורה במידה ואני מתחיל את העבודה החדשה אחרי שההתפטרות מהראשונה נכנסה לתוקף?
 

איילאיל

New member
חבל שתאבד שנת עבודה לותק

חישוב וותק
אני עובד בחברה גדולה מתחום המלונאות כבר קרוב לשנה. לאחר שהודעתי על התפטרותי הציעו לי משרה אחרת באותה החברה אך לא תחת אותו הסכם. האם יחשב לי הותק הראשון ומה קורה במידה ואני מתחיל את העבודה החדשה אחרי שההתפטרות מהראשונה נכנסה לתוקף?
חבל שתאבד שנת עבודה לותק
לכן, כדאי שבהסכם יצוין שמדובר למשל בקידומך (שלא יהיה כל אזכור שהתפטרת ועקב כך נחתם הסכם חדש שמהווה העסקתך מחדש בחברה). מצד שני, אם המעביד רוצה לציין עובדה זו, אבל מסכים בכל זאת לשמור על הוותק שלך, יש לציין זאת במפורש; דהיינו - על אף התפטרותך המעביד מסכים לשמור על רציפות ויתקך על כל המשתמע מכך, כאילו לא היתה כל התפטרות מצידך, אך בכפוף לתנאי ההסכם החדש; או כל ניסוח אחר שישמור על הותק שלך למרות התפטרותך. אייל
 
מצב
הנושא נעול.
למעלה