תפריט
עמוד ראשי
פורומים
פוסטים
חיפוש
מה חדש
פוסטים חדשים
פוסטים חדשים לפרופיל
פעילות אחרונה
משתמשים
משתמשים מחוברים
הודעות פרופיל חדשות
חפש בהודעות פרופיל
בלוגים
המומחים
השקעות נדל"ן בארה"ב
ייפוי כוח מתמשך , צוואות, ירושות
גישור
דיני משפחה
טיפול CBT
רפואת חניכיים שתלים דנטליים
דיני עבודה
דרכון פורטוגלי
הורים למחוננים
אדריכלות
פורום מיסים
טיפולי פוריות
שמאות מקרקעין
הסרת שיער
מכשירי שמיעה
אזרחות אוסטרית
איך לבחור עגלה לתינוק?
התחבר
הירשם
מה חדש?
חיפוש
חיפוש
חפש בכותרות בלבד
By:
פוסטים
חיפוש
תפריט
התחבר
הירשם
Install the app
Install
פורומים
המומחים
דין ומשפט
דיני עבודה
פיצויים בעת חופשת לידה
JavaScript is disabled. For a better experience, please enable JavaScript in your browser before proceeding.
אתה משתמש בדפדפן מיושן. יתכן והאתר הנוכחי יוצג באופן שגוי, כמו כן אתרים אחרים ברשת.
אנא שדרג את הדפדפן או השתמש
בדפדפן חילופי
.
הגב לנושא
תוכן ההודעה
<blockquote data-quote="r66" data-source="post: 108034303" data-attributes="member: 307972"><p>באופן כללי החוק אוסר לפדות בכסף תקופות שבהן</p><p></p><p>אסור למעביד לתת הודעת פיטורין. הוא יכול לפצות אותך בהרבה מעל המשוער - בפס"ד המצ"ב נקבעו פיצויים של כ- 50,000 ש"ח אם אני לא טועה מתוך פס"ד ע"ע 627/06 אורלי מורי נ' מ.ד.פ ילו בע"מ ואח', ניתן ביום 16.3.2008. "אין להתיר למעביד לפדות בכסף את תקופת איסור הפיטורים ובכך לצאת לידי חובתו. פדיון תקופת איסור הפיטורים בכסף כאשר העובדת מעוניינת ומבקשת לחזור לעבודה, אינו עולה בקנה אחד עם רוח החוק, ומהווה הפרה של חוק עבודת נשים, המקימה זכות לפיצוי." בנוסף - התקופה שלאחר חופשת לידה, בה חל איסור פיטורים הוארכה מ-45 ימים ל-60 ימים, בתוקף מיום 15/2/07 ואם יש הסכמה ביניכם אל תשכחו את ההודעה המוקדמת...פדיון ימי החופשה, ההבראה..</p></blockquote><p></p>
[QUOTE="r66, post: 108034303, member: 307972"] באופן כללי החוק אוסר לפדות בכסף תקופות שבהן אסור למעביד לתת הודעת פיטורין. הוא יכול לפצות אותך בהרבה מעל המשוער - בפס"ד המצ"ב נקבעו פיצויים של כ- 50,000 ש"ח אם אני לא טועה מתוך פס"ד ע"ע 627/06 אורלי מורי נ' מ.ד.פ ילו בע"מ ואח', ניתן ביום 16.3.2008. "אין להתיר למעביד לפדות בכסף את תקופת איסור הפיטורים ובכך לצאת לידי חובתו. פדיון תקופת איסור הפיטורים בכסף כאשר העובדת מעוניינת ומבקשת לחזור לעבודה, אינו עולה בקנה אחד עם רוח החוק, ומהווה הפרה של חוק עבודת נשים, המקימה זכות לפיצוי." בנוסף - התקופה שלאחר חופשת לידה, בה חל איסור פיטורים הוארכה מ-45 ימים ל-60 ימים, בתוקף מיום 15/2/07 ואם יש הסכמה ביניכם אל תשכחו את ההודעה המוקדמת...פדיון ימי החופשה, ההבראה.. [/QUOTE]
שם
אימות
פרסם תגובה
פורומים
המומחים
דין ומשפט
דיני עבודה
פיצויים בעת חופשת לידה
צור קשר
תקנון הפורום
מדיניות פרטיות
עזרה
עמוד ראשי
עברית (he_IL)
Copyright©1996-2021,Tapuz Media Ltd.
Forum software by XenForo
®
© 2010-2020 XenForo Ltd.
למעלה